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회사에서 하는
지목 게임 질문

인사팀도 통과할 팀 아이스브레이킹. 회사 습관만 다뤄요 — 사생활도, 업무 평가도, 두 번 듣기 싫은 것도 없어요.

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팀에서 진행하는 법

회사 아이스브레이킹은 팀장님 앞에서 개인적인 얘기를 하라고 할 때 실패해요. 이 게임은 절대 그러지 않아요. 자정에 메일 답장하는 사람, 탭을 마흔 개 열어둔 사람처럼 무해한 걸로 동료를 가리키기만 하니까, 처음부터 끝까지 안전한 선 안에 머물러요.

워크숍 첫 10분, 신입 온보딩, 쉬는 시간이 필요한 긴 회의에 잘 맞아요. 질문 열다섯 개면 충분하고, 회사에서는 스무 개를 넘기면 금방 시들해져요.

관리자분들께 규칙 하나: 질문을 미리 읽어 보고 계속 같은 사람에게 몰릴 만한 건 빼 주세요. 팀에서는 여덟 번 연속 지목되는 게 친구들끼리보다 훨씬 빨리 안 웃겨져요.

회사 지목 게임 질문 전체 79개

단톡방에서 제일 먼저 잠수 탈 것 같은 사람은?

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‘누가 제일?’ 지목 게임은 Liary 안에 있는 게임 중 하나예요. 임포스터, 몸으로 말해요, 5초 게임, 밸런스 게임, 해본 적 없다도 함께 들어 있어요. 폰 하나면 끝, 준비도 회원가입도 필요 없고 — 오프라인에서도 돼요.

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자주 묻는 질문

팀 아이스브레이킹으로 좋은가요?

준비도, 개인적인 이야기도 필요 없는 몇 안 되는 게임이에요. 규칙은 한 문장이면 다 이해하고, 한 라운드는 1분도 안 걸려요.

화상 회의에서는 어떻게 하나요?

질문을 읽고, 셋까지 세고, 모두 동시에 채팅창에 이름을 입력해요. 이름이 한꺼번에 공개되니 서로 따라 하지 못해요.

회사에서 피해야 할 질문은요?

연봉, 외모, 연애, 업무 성과에 관한 건 전부요. 이 세트의 모든 질문은 일하는 습관에 관한 거라서 무해해요.

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